計畫目的
針對 15 至 29 歲 缺乏工作經驗或專業技能的青年，結合產業資源，推動 先僱用後訓練 的「工作崗位訓練」模式。
透過與企業配合的實務訓練，提升青年就業能力，並鼓勵事業單位願意聘用青年。
訓練對象
- 年齡 15 歲以上、29 歲以下青年（不含日間部在學學生）。
訓練模式
- 企業依用人需求，規劃 3 至 6 個月的工作崗位訓練，青年一進入職場即可邊工作、邊學習（俗稱「做中學」）。
- 強調實務操作與導師制教學，幫助青年快速熟悉職場環境與核心技能。
補助內容
前 3 個月：每位青年每月補助 最高新臺幣 12,000 元。
第 4 ～ 6 個月：每位青年每月補助 最高新臺幣 6,000 元。
若企業提供薪資達新臺幣 34,000 元以上 職缺，訓練可延長至 6 個月；未達則最多 3 個月。
申請流程
1. 確認申請項目
2. 審核通過
(30~45個工作天)
3. 公司開始徵人
(到職日為加保日)